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本能ではなくデータを使って採用と選考の決定を下す
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フットボール分析ガイド

本能ではなくデータを使って採用と選考の決定を下す

プレイヤー比較ツール

クラブが選手の比較にデータに頼る理由

スカウトの経験は依然としてサッカーの意思決定の中心ですが、プロセスが個々の観察に大きく依存している場合、複数の選手を一貫して比較することは困難になります。スカウトによって注目する資質は異なりますが、試合視聴回数が限られていると、特定のパフォーマンスがプレーヤーの通常のレベルを表しているかどうかを確認するのが難しくなります。

詳細に比較すると、観察だけでは確認が難しいプレーヤー間の違いが明らかになります。2人のミッドフィールダーは試合中は似ているように見えるかもしれませんが、彼らのプログレッシブパス、ボールキャリー、リカバリー、アドバンスドエリアへの関与は明らかに異なるプロファイルを明らかにします。同じことがディフェンダー、フォワード、ゴールキーパーにも当てはまります。役割固有のパフォーマンス指標は、従来の統計では見過ごされがちな強みを明らかにします。

オーナーやテクニカルディレクターにとって、データは主要な採用決定の透明性を高めることにもなります。クラブが選手に多大なリソースを投入する場合、その選手がどのように評価され、なぜそのプロフィールが適していると見なされたのかを示すことができれば、採用プロセスに規律が加わります。

データの目的は今でもサッカーの判断と密接に関係しています。比較ツールは、スカウトの専門知識、戦術的な理解、プレーヤーに関する知識の余地を残しながら、意思決定者により良い証拠を与えるはずです。

意味のあるプレーヤー比較ツールは何を測定すべきですか?

2人の潜在的なミッドフィールダーを評価するリクルートチームは、進行状況、チャンス創出、守備への貢献、特定のプレーモデルでの活動能力を理解する必要があるかもしれません。同じ選手の中から選ぶコーチは、現在のフォーム、戦術的な適合性、次の対戦相手に対するパフォーマンスを重視するかもしれません。

したがって、このツールを使えば、スタッフはそれぞれの役割に関係する分野の選手を比較できるはずです。攻撃的なプレイヤーの場合、これにはxG、xA、プログレッシブアクション、ペナルティエリアへの参加、チャンス創出などが含まれます。中盤での比較では、プログレッシブパス、プログレッシブキャリー、リカバリー、ディフェンスアクション、ビルドアッププレーへの関与が重視されることがあります。ディフェンシブ比較には、インターセプト、ディフェンスアクション、デュエル、プログレッション、ポジショニングなどがあります。

フットボール選手の強力な分析プロセスでは、アクティビティマップやベクターベースの表現などの視覚情報を組み込んで、プレーヤーがどこで操作しているか、試合のフェーズによって行動がどのように異なるかを示すこともできます。

役割とプレースタイルの関連性

役職は比較の出発点として役立ちますが、役割はかなり多くのコンテキストを提供します。2人のフルバックは、どちらも同じ役職に就いていても、責任が大きく異なります。ある人は積極的に幅とプログセッションを提供するように求められるかもしれませんが、別の人は反撃から身を守るためにもっと深く留まるように頼まれるかもしれません。それらの指示を考慮せずにパスやアシストの合計を比較すると、誤解を招くような結論が出る可能性があります。

同じことがミッドフィールダーにも当てはまります。深く飛ぶプレーメーカーは、プログレッシブパスとビルドアップの関与を通じて貢献するかもしれませんが、ボックスツーボックスのミッドフィールダーは、ボールキャリー、リカバリー、ファイナルサードのアクティビティを通じてより大きな価値を生み出す可能性があります。

プレイヤーのパフォーマンス分析 それらの違いを考慮する必要があります。比較は、プレーヤーが何をするように求められているか、そして彼らがそれらの責任をどれだけうまく果たしているかを反映する必要があります。

役割に基づいた比較は、クラブが補完的なプロフィールを見分けるのにも役立ちます。リクルートチームには、既存のチームメンバーを複製する別の選手は必要ないかもしれません。現在のチームに欠けている資質を備えた選手が必要かもしれません。

コンテキストとベンチマークは状況を変えます

パフォーマンスデータは、周囲の状況が見えるとより有用になります。選手たちはさまざまなチーム、リーグ、戦術システム、競技レベルで活動しています。支配的なポゼッションチームでプレーしているミッドフィールダーは、長い時間守備をしているミッドフィールダーよりも、ボールを進める機会が多いかもしれません。

プレー時間も考慮する必要があります。90点ごとの指標は、分数の異なる選手を比較するのに役立ちます。また、パーセンタイルランキングやポジションベンチマークは、個人のアウトプットが関連するプレーヤーグループのどこに位置しているかをより明確に理解するのに役立ちます。

リーグや大会の状況も解釈に影響します。さまざまな市場の選手を比較する採用チームは、数字が生み出された環境を理解する必要があります。

したがって、比較ツールは、個別の統計が大きな決定の基礎になるのを防ぐのに十分なコンテキストを提供する必要があります。データは2人の選手の違いを識別できますが、ビデオと戦術情報は違いが存在する理由を説明するのに役立ちます。

選手比較をリクルートに使う

採用部門は、複数の選手が同じポジションに就ける可能性があるという状況に定期的に直面しています。課題は、どの候補者がクラブのサッカーの要件に最も合い、投資に適切なレベルのリスクをもたらすかを判断することです。

プレーヤーの比較は、最終選考に残った候補者を一貫したパフォーマンス基準に基づいて配置することで、そのプロセスを構造化できます。テクニカルディレクターは、2人のセンターバックの守備行動、空中パフォーマンス、上達度、ビルドアッププレーへの貢献度で比較するかもしれません。フォワードを評価する採用チームは、xG、チャンス創造、プログレッシブアクション、ペナルティエリアへの関与をビデオ証拠と一緒に調べることができます。

比較は、より幅広い市場調査にも役立ちます。クラブが希望するプロファイルのパフォーマンス特性を理解すれば、その特性を利用して、さまざまな競技や市場における代替案を特定できます。

これにより、リクルートチームは、移籍手数料、契約、長期契約に向けて話し合う前に、その選手がチームに合っているかどうかをより強く評価できます。

チーム選択に選手比較を使う

リクルートが終了し、チームが決まったら、選手の比較も同様に重要な役割を果たします。コーチはしばしば、強みは重複しているがプロフィールは異なる選手の中から選ばなければなりません。どちらが良いかは、対戦相手、戦術的アプローチ、試合の特定の要件によって異なります。

より強い進歩を見せてくれるミッドフィールダーは、チームがボールを支配すると予想される試合に適しているかもしれません。素早い攻撃が期待される相手に対しては、守備番号とトランジションの貢献度がより強い別のプレーヤーの方が適切かもしれません。

比較ツールは、コーチがそれらの違いを体系的に調べるのに役立ちます。現在のパフォーマンス、役割別の指標、戦術的行動、ビデオエビデンスを合わせて考慮して、誰がスタートし、誰がベンチに座り、どの選手が試合中に最も役立つ選択肢を提供するかを決めることができます。

長期間にわたって、これらの比較は、選手のパフォーマンスの変化を示し、個人が期待どおりに成長しているかどうかをスタッフが監視するのに役立ち、チーム管理にも役立ちます。

プレイヤー比較ツールを選ぶ際に考慮すべきこと

比較技術を評価するクラブの意思決定者は、プラットフォームに含まれる指標や機能の数以外にも目を向けるべきです。重要なのは、そのツールがクラブが実際に下す必要のある決定に役立つかどうかということです。

  • データが深くなると、スタッフは基本的なゴール、アシスト、パスの統計だけでなく、さまざまなポジションや役割に関連する高度な指標を使って選手の貢献度を調べることができます。
  • 役割ベースの分析は、同じポジションにいるすべての選手を同じものとして扱うのではなく、戦術上の責任に従って選手を比較できるようにすべきです。
  • ベンチマークとコンテキストは、適切な参照グループを提供して、スタッフがプレーヤーのアウトプットが同等のプレーヤーや競技と比較して優れているかどうかを理解できるようにする必要があります。
  • ビデオインテグレーションは、統計結果とそれを生み出した行動を結び付ける必要があります。アナリストが有意義な違いを見つけたら、対応する試合の映像を調査できるはずです。
  • ビジュアライゼーションは、アクティビティマップ、位置情報、アクションベースのビジュアルなどのツールを通じて、複雑な情報をより簡単に解釈できるようにする必要があります。
  • 使いやすさも重要です。プラットフォームには高度な分析が含まれている場合がありますが、コーチ、スカウト、意思決定者が採用会議や試合の準備中に情報にアクセスしたり解釈したりするのに苦労すると、その価値は低下します。

効果的な比較ツールの主な機能

効果的なツールは、選択したパフォーマンス指標を並べて比較し、スタッフが別々の情報源から手動で情報をまとめることなく複数のプレーヤーを調べることができるものでなければなりません。

上級プレイヤーデータは、さまざまな役割に関連するパフォーマンス分野をカバーするものでなければならず、ベンチマークはこれらの数値を適切なポジションや競争の文脈の中で捉えるのに役立つはずです。ゴールキーパーの評価基準は、ウィンガーやセントラルミッドフィールダーに使用される基準とは大きく異なるため、カスタマイズ可能な比較は特に便利です。

ビデオも同じワークフローの一部でなければなりません。統計情報は違いを浮き彫りにすることができ、映像を見ることでアナリストはその背後にある行動、位置づけ、決定を調査することができます。ビジュアルツールは、試合中にそれらのアクションがどのように、どこで起こるかを示すことで、別のレイヤーを追加することができます。

複数の部署が関与している場合、報告も同様に重要です。リクルートスタッフは詳細な選手分析を必要とするかもしれませんが、テクニカルディレクターは意思決定のために簡潔な比較を必要とするかもしれません。コーチは、今後の試合の戦術的要件に特に焦点を当てた情報を必要とするかもしれません。

StepOutがプレイヤー比較をどのようにサポートするか

StepOutは、プレーヤーデータ、試合分析、ビデオ、視覚化を組み合わせて、詳細なプレーヤーのパフォーマンス分析をサポートします。そのプラットフォームでは、選手固有のパフォーマンス情報とレポートが提供され、クラブは試合の映像とともに個人の貢献度を調べることができます。

StepOutの視覚分析機能は、比較プロセスに空間コンテキストを追加します。アクティビティマップとベクターマップは、アナリストがプレーヤーがどこで操作し、試合のさまざまなフェーズでどのように行動が展開するかを理解するのに役立ちます。

TMSには、複数のプレーヤーを並べて評価できる専用の並べて比較機能であるSenseVSもあります。アナリストは、アクティビティマップやベクタービジュアルなどの他の視覚情報と一緒に作業しながら、パフォーマンス、ポジショニング、戦術的行動の違いを調べることができます。

SenseVSは、より広範な分析プロセスに取って代わるものではなく、より広範な比較ワークフローの一部を形成します。プレーヤーデータ、パフォーマンスレポート、ビデオ、ビジュアライゼーションをまとめて、統計的な違いからプレーヤーをより完全に理解することができます。

採用チームにとっては、これは最終選考対象者の評価に役立ち、異動決定の前に明確なエビデンスベースを提供できます。コーチとマネージャーの場合、同じ機能が、選択オプションを次の試合の戦術的要求と比較するのに役立ちます。

便利な比較ツールがあれば、最終的にはさまざまな部門でプレーヤーのパフォーマンスを共有できます。スカウトは証拠を調査し、アナリストは詳細を調べ、コーチは戦術的適合性を評価し、テクニカルディレクターはそれらの視点をスポーツの幅広い決定に取り入れることができます。

Frequently Asked Questions

サッカーにおける選手比較とは?

選手比較とは、関連するパフォーマンス指標、役割、戦術的責任、状況に応じたベンチマークに照らして2人以上の選手を評価するプロセスです。クラブは、募集、選抜、チーム計画、選手育成を支援するためにこれを使用しています。

フットボール選手の分析は、リクルートチームにどのように役立ちますか?

フットボール選手の分析は、選手の長所、短所、役割、パフォーマンスに関する詳細情報を提供します。複数の候補者を比較することで、リクルートチームはどのプロフィールがクラブの戦術やチームの要件に最も合っているかを判断するのに役立ちます。

なぜ選手を役割で比較する必要があるのですか?

同じポジションにいるプレイヤーは、戦術的な責任が大きく異なる可能性があります。役割ベースの比較ではこれらの違いが考慮され、クラブは選手のパフォーマンスがプレーモデル内のポジションの特定の要件と一致しているかどうかを評価できます。

理想的なプレーヤー比較ツールには何を含めるべきですか?

効果的なツールは、詳細なプレーヤーデータ、役割ベースの指標、ベンチマーキング、コンテキスト分析、ビデオ統合、視覚化、並べて比較し、レポートを組み合わせる必要があります。これらの機能により、クラブは採用とファーストチームの選考において同じ分析基盤を使用できます。

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